護(hù)理績(jī)效改革與護(hù)士績(jī)效考核分配（模式，思路，方法，論文）

wsl***jin創(chuàng)建于2011-11-22 最后編輯: 2011-11-22 07:40 1.82W閱讀 14人收藏

護(hù)理績(jī)效改革一直是現(xiàn)今護(hù)理人員關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)，護(hù)士如何測(cè)量工作量？怎樣的分配才更能公平合理？相信這里的一些文章或成功的做法會(huì)給大家些建議和好的方法。

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2p

pdf 高職醫(yī)學(xué)院校中護(hù)理技術(shù)考核模式改革的思考

暫無(wú)描述

作者: 風(fēng)雨兼程
2011-10-11
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2p

pdf 護(hù)理實(shí)踐技能考核模式與應(yīng)試者訓(xùn)練方法的研究

護(hù)理實(shí)踐技能考核模式與應(yīng)試者訓(xùn)練方法的研究通過(guò)對(duì)本文檔的學(xué)習(xí)，可以了解到相關(guān)的行業(yè)知識(shí)。另：歡迎光臨我的豆丁主頁(yè)：http://www.docin.com/thedarkknight

作者: skyfield
2011-07-14
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38p

pdf 幻燈片1 - 全國(guó)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程網(wǎng)

創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程. 公立醫(yī)院改革開(kāi)幕戲. 對(duì)于醫(yī)政管理工作創(chuàng)新 ... 2月，下發(fā)我省“優(yōu)質(zhì)工程”活動(dòng)方案. • 3月，召開(kāi)全省2010年醫(yī)..

作者: yaoloveme
2010-09-13
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51p

ppt 護(hù)理績(jī)效考核方法的探討

暫無(wú)描述

作者: xiaxia20081
2011-07-25
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30p

pdf 網(wǎng)絡(luò)模式下護(hù)理績(jī)效綜合評(píng)價(jià)系統(tǒng)的研制與應(yīng)用--醫(yī)院信息系統(tǒng)HI..

遲鳳玉－網(wǎng)絡(luò)模式下護(hù)理績(jī)效綜合評(píng)價(jià)系統(tǒng)的研制與應(yīng)用

作者: northfu
2010-09-19
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2p

pdf 適應(yīng)現(xiàn)代護(hù)理模式_改革技術(shù)考核方法

暫無(wú)描述

作者: 風(fēng)雨兼程
2011-10-11
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45p

pdf 安徽省某三級(jí)甲等醫(yī)院護(hù)理工作量測(cè)算與應(yīng)用研究

安徽省某三級(jí)甲等醫(yī)院護(hù)理工作量測(cè)算與應(yīng)用研究

作者: QQ秀
2011-03-30
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介紹：	護(hù)理績(jī)效改革一直是現(xiàn)今護(hù)理人員關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)，護(hù)士如何測(cè)量工作量？怎樣的分配才更能公平合理？相信這里的一些文章或成功的做法會(huì)給大家些建議和好的方法。
分類：	醫(yī)學(xué)/心理學(xué)>護(hù)理學(xué)修改豆單分類
標(biāo)簽：	最多10項(xiàng)，之間用“,”或“ ”分割

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